文章引言

2015年11月主軸議題：氣候變遷 Climate Change

《標竿學習》系列文章將依照每個月的主軸議題，選出數家台灣企業作為學習標竿，了解標竿企業是如何回應國際上提倡的各種CSR趨勢議題，探討標竿企業背後所制定的願景、政策、目標、計畫、資源與成效等，進一步思考如何運用於自身企業上，進而持續提升與精進CSR相關績效表現。

可以學習到什麼？

從11月初開始分享中鋼在氣候變遷上的政策、風險與機會因應方式，接續第二篇則分享聯電如何進行溫室氣體－範疇三的盤查方式，第三篇將分享宏碁是如何透過再生能源的使用，達到減緩氣候變遷的目標；將供應商的納入氣候變遷的範疇中，評估供應商的減碳作為。

台灣再生能源新趨勢－綠色電力

氣候變遷政策與目標

「持續優化各營運據點的能源效率為主，採用綠色電力為輔，並於適當場域設置再生能源發電設施，將再生能源信用額度（Renewable Energy Certificates，簡稱RECs）或碳權等方案納入評估考量，以支持再生能源與相關氣候保護專案的發展。」

宏碁之所以關注再生能源，主要也是意識到氣候變遷所帶來的風險，以及外部利害關係人的高度重視，如國內外環保團體，對於資通訊產業雲端服務及資料中心的用電成長，並關注是否使用低碳能源。因此，宏碁積極投入研發，不斷提升能源使用效率，並在2012年以2009年的排放作為基準，設定至2020年的減量目標。

在優化能源效率上，宏碁在企業內部主要是透過更換「啟動照明系統」，以LED燈管替代傳統燈具、午休時間關燈、空調主機溫度設定及彈性運作與節能標語提醒等方式，進行辦公室的節能措施。然而，比較值得大家注意的是宏碁採用綠色電力，宏碁的美國分公司於2014年8月起參與美國環保署的綠色能源夥伴計畫（Green Power Partnership），並採用其認可之再生能源憑證，使得宏碁在全美境內所使用的電力，100%來自風力、太陽能等再生源。

對於企業而言，認購綠電主要有以下效益：