《重點摘要》去年11月於波士頓舉行的一場論壇中，參與永續發展的專家們提出意見，雖然企業永續已提倡多年，但世界經濟未見明顯的轉變，問題出在方式流於表面，經濟制度也僵化於原來的模式。

企業CSR報告在世界各地已行之有年，希望藉由資訊透明化，來推動經濟永續轉型。2016年11月16日於波士頓舉行了一場Reporting3.0論壇，對當前現況提出質疑，認為現今CSR報告方式未能帶動綠色經濟發展，與原來的願景之間有所落差。

隨著環境足跡持續累積升高，已證明以往的重大性考量未能切中要害，雖然過去企業有永續政策、出版報告書與第三方認證永續作為與資訊，但大多數企業並沒有積極投入永續發展。

我們以侷限眼光看待永續發展，並以此作為企業實施永續策略及作為的依據，同時還過度放大企業差強人意的成果，未清楚認知到我們離應有的標準尚遠。

改變治標不治本的現狀

現在的永續資訊揭露制度說明企業如何治標，但未能深入問題的根源，也未觸及治本之道。例如SASB永續會計準則委員會(Sustainability Accounting Standards Board, SASB) 雖有為各行各業制定的揭露標準，但範圍較為侷限，不能幫企業從長遠的角度觀看全局。

在不永續的世界裡，不會有永續的企業。因為經濟制度會影響企業的決定，所以當務之急是改變經濟規則，而不僅是揭露資訊而已。將自然與社會資源視為企業的資本之一，並在不犧牲自然與社會資本的前提下發展財務資本，再考慮企業在目前大環境下，應扮演怎樣的角色才有助永續發展。

另一方面，投資者也該更留意企業的ESG資訊，上市公司與投資者都重視社會與環境，企業的永續政策就可能更加落實。

正視多方利害關係人

目前對企業而言，最有影響力的利害關係人依舊是股東，而企業對其負責的方式，就是定期公布財報與分發股利。企業若只重視股東，就會僵於原有的制度，企業就難以向永續的經營模式轉型，因此找出股東之外的其他利害關係人是當務之急，企業還應該看出對各方關係人有怎樣的責任，再用他們熟悉的方式來溝通。

而利害關係人若能普遍更關心永續發展、具備更多相關知識，並提出更緊要的問題，就能督促企業改善。

企業與各方利害關係人一同構成了這個社會，企業的生存也仰賴社會的穩定，所以企業的運作也應從長遠的角度顧及社會中其他角色，而不是只顧當前的財務業績壓力，而輕看其他利害關係人的權益。要做到這一點，有賴完整的永續資訊，以及企業在環境、經濟、社會三者間有平衡的態度，永續的經濟模式才不會是遙不可及的理念。