3. 讓高階主管負責解決ESG風險問題
董事們的疑問:
1.重大的ESG因素在多大的程度上與執行目標和績效有關?
2.在短期和長期內,如何將ESG因素納入高階主管的薪酬制度中?
董事會應要求高階主管對ESG風險負責,除定期更新狀況之外,更要能解決ESG風險帶來的新問題。此外,為了能更進一步將ESG因素納入高階主管的薪酬制度中。企業應揭露與高階主管相關的ESG議題、告知主管與ESG議題相關的薪酬比例,並說明額外獎金是否與短期或長期的獎勵機制有關。
章節
董事會在ESG風險議題「鑑別」中扮演的角色
董事會在ESG風險議題「評估」中扮演的角色
董事會在ESG風險的相關決策中扮演的角色
建構董事會監督ESG風險的機制
揭露ESG風險監督流程