公司除了要創造價值,維持穩定的獲利水準回饋股東外,同時也要提供員工安全的職場環境,職涯發展訓練,以培養優秀人才,為公司永續發展奠下良好的根基,當公司經營有成時,更不要忘了要取之於社會、用之於社會,承擔對社會和環境的社會責任。